Milyonlarca çalışanın gözü, Türkiye Cumhuriyet Merkez Bankası’nın (TCMB) 14 Ağustos’ta açıklayacağı yılın üçüncü enflasyon raporuna çevrildi. Rapor, sadece fiyat istikrarına yönelik beklentileri değil, aynı zamanda 2026 yılı asgari ücret, memur ve emekli maaş zammı hesaplamalarında da belirleyici olacak.
Toplu sözleşme masasında kritik süreç
Memur ve memur emeklileri için yürütülen toplu sözleşme görüşmeleri devam ederken, sendikalar 2026’nın ilk altı ayı için yüzde 6, ikinci altı ayı için yüzde 6 olmak üzere toplamda yüzde 12,36 zam talebinde bulunuyor. Buna gerçekleşecek enflasyon oranına göre enflasyon farkı da eklenecek. Ancak hükümetten henüz resmi bir teklif gelmiş değil. TCMB’nin son raporunda yıl sonu enflasyon tahmini yüzde 24, 2026 tahminiyüzde 12, 2027 tahmini ise yüzde 8 olarak yer almıştı. Ekonomistler, faiz indirimlerinin ve enerji fiyatlarındaki gerilemenin etkisiyle yeni raporda bu tahminlerde düşüş olabileceğini öngörüyor. Tahminlerin aşağı yönlü revize edilmesi, maaş artış beklentilerini de şekillendirecek.
Asgari ücrette zam formülü değişebilir
Asgari ücretin belirlenmesinde enflasyon raporu kritik rol oynayacak. Uluslararası kredi derecelendirme kuruluşu Moody’s, not artışı için maaş artışlarının geçmiş enflasyona göre değil, gelecek enflasyon beklentilerine göre yapılması gerektiğini vurguladı. Bu nedenle, yıl sonu enflasyon tahmini düşerse, 2026 asgari ücret artış oranının da daha sınırlı kalabileceği değerlendiriliyor. SSK ve Bağ-Kur emeklilerinin zam oranı doğrudan gerçekleşen 6 aylık enflasyona bağlı olarak şekillenecek. 2025’in ikinci yarısında beklenen enflasyon rakamı, ocak ayında yapılacak maaş artışlarının en önemli belirleyicisi olacak. 14 Ağustos’ta açıklanacak enflasyon raporu, hem kamu çalışanları hem de özel sektör maaş politikaları açısından yılın en kritik ekonomik verilerinden biri olacak. Ekonomi yönetimi, piyasaların da yakından takip ettiği bu raporla birlikte para ve maliye politikalarındaki yönelimini netleştirecek.
